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2013年(nián)7月22日(rì)云南省铁路投资有限公司(sī)(以下简称“云南(nán)铁投”)“学习与发展”培训项目(mù)第五期(qī)圆满结(jié)束。此次(cì)培(péi)训(xùn)由米兰和麦肯咨询讲(jiǎng)师李容老师针对云南铁投中基层员工进行了主题为 “知己(jǐ)知彼,理解差(chà)异”的培训。
此次培训内(nèi)容包括:一、自我认知的困难与意义;二、人格差(chà)异的来(lái)源(yuán);三、认识自己:MBTI 职(zhí)业性格、价值观、团(tuán)队角(jiǎo)色;四、认识同理心及同理心训练;五、双赢思(sī)维(wéi)的(de)模式及锻炼;六、管理团队及激励。
培训旨在(zài)帮(bāng)助学员认识自己与别人的不同,理解团队中的个性和(hé)能(néng)力(lì)差异以(yǐ)及学会(huì)如何处理(lǐ)具(jù)有差异的团(tuán)队(duì)成员。
培训采取(qǔ)现场讲(jiǎng)授、案例分析、工具演练、交流互动、故事(shì)分享(xiǎng)、游戏等多种(zhǒng)授课方式,深入浅出,充分调动了学员的(de)积极性(xìng),寓教于乐,拓宽了(le)学员的思维,也取得了良好(hǎo)的效果。